excellence

dieErkenntnis

Das heute dominante Management hat uns in eine Effizienzfalle gelockt. Es ist daher notwendig, vom Management zu  einer guten Führung umzuschalten. Es geht um den Umbau von einer hyper-effizienten zu einer  super-exzellenten Wirtschaft.

Eine solche neue Wirtschaftsphilosophie betont wieder die Freiheit des Einzelnen und läßt die heutige Industrie-Ökonomik zugunsten einer kooperativen, co-creativen Logik hinter sich.

dieZeitenwende

ihreExzellenz

– der Podcast –

Exzellenz, Innovation und Möglichkeitsräume

von Dr. Guido Schmidt und Karen Krönert | ihre Exzellenz

derFortsetzungsroman

War Odysseus ein guter Manager?

Das Buch beschreibt eine Heldenreise und versetzt uns zurück in die Zeit der Ilias. Was haben die Helden des Epos getan, um unsterblich zu werden? Odysseus und seine Gefährten waren nicht effizient, sondern excellent. Sie haben Geschichte geschrieben.

Sind die Ansätze des heutigen Management geeignet, um moderne Helden zu schaffen? Es regt an, die Zukunft aktiv mit zu gestalten. Es fordert sowohl von Unternehmen als auch als von jedem Einzelnen wieder heraus zu ragen. Schaffen Sie Excellence!

Kommentar

Wir haben heute unsere Vorstellung von Exzellenz verloren. Von Effizienz getrieben, scheitern wir deshalb an der Zukunft, mahnt Gastautor Guido Schmidt.

Und fragt:

Kann Odysseus uns helfen?

Christoph Pause

Chefredakteur NEW MANAGMENT, Haufe

Urzeitenwende – Der disruptive Anfang

Was ist das nur für eine schöne Welt! Am Strand der Geschichte sitzend, ziehen beeindruckende Bilder vorbei. Wellen der Sehnsucht rollen eine nach der anderen auf den Strand zu. Ein ewiges Wechselspiel von Vorwärts und Rückwärts. Ein Schauspiel vom Anbeginn der Zeit,...

Urzeitenwende -Moderne Weissagungen

In einer Zeit des Wandels ist es schwierig, die Richtung zu erkennen. Unsere Situation ist vergleichbar mit einem Schiff auf hoher See. Wir sind unsicher, ob unser Schiff hochseetauglich ist. In den tobenden Fluten den Kurs zu halten, ist keine leichte Aufgabe. Die...

Aufbruch aus der Vuca-Welt

Bei der Diskussion um die Zukunft wird gerne auf die sogenannte VUCA Welt Bezug genommen. Wir können diese negative Sicht der Zukunft glauben, oder uns einfach über die fehlende Weitsicht der Experten hinweg setzen. Die Zukunft zu gestalten, liegt allein bei uns....

Die Angst des Management

Es besteht kein Zweifel, dass unsere Welt durch erhebliche Veränderungen geprägt ist. So wie sie das schon immer war. Das Management kennt alle modernen Herausforderungen von Globalisierung, digitaler Transformation und Klimaschutz und will diese Veränderungen auch gerne aktiv mitgehalten. Aber viel zu häufig bleiben die großen Schritte aus. Die Angst vor Veränderungen ist gerade im Management groß, denn überall lauern Risiken für das bereits Erreichte.
Die wirklich excellenten Unternehmen, haben alle etwas Neues und Einmaliges geschaffen. Sie haben sich in eine unplanbare, neue Welt gewagt und haben dort neue Fragen und excellente Antworten gefunden.

dieGedankenschule

Das Angebot für Führungskräfte, die für ihr Unternehmen und persönlich einen Schritt weiter kommen wollen.

In intensiven Dialogen werden schwierige Fragen behandelt und pragmatische Antworten gefunden.

Es gibt keinen Zeitplan nur wichtige Themen.

Die Treffen finden in einem außergewöhnlichen Umfeld statt, das frei von gewohnten Denkmustern macht. 

Gedankengang

ab 30 min

Der Waldspaziergang war ein entscheidender Moment zur Überwindung der Deutschen Teilung. Also das richtige Umfeld für tiefgründige Gespräche.

Klausur

ab 2 Tagen

Fokussierung und Kontemplation in der Gruppe sind die idealen Rahmenbedingungen, Weisheit zu finden und wichtige Entscheidungen zu treffen.

dieVortragsthemen

Aus der Erfahrung als Berater und Unternehmer ist mir irgendwann klar geworden, dass die klassischen Management-Ansätze keine Lösung sind.

Man muss die Dinge hintergründiger angehen und in ihrem Zusammenhang verstehen. Das genau ist der Ansatz der Philosophie. Deshalb setze ich mich philosophisch mit den drängenden Fragen von Unternehmen und Wirtschaft auseinander.

So entsteht Excellence!

EXCELLENCE STATT EFFIZIENZ

Erkennen Sie welche grundsätzlichen Optimierungsansätze Sie verfolgen und welche Anforderungen die Zukunft stellt. 

Ethik.Business.Moral

Nach einigen Skandalen setzt sich die Wirtschaft mit Ihren Werten auseinander. Finden Sie Gewissheit über ethische Grundlagen und moralisches Handeln.

 

 

 

WAR ODYSSEUS EIN GUTER MANAGER

Hier werden die Unterschiede zwischen Management und Führung behandelt und aufgezeigt wie eine excellente Zukunft aussieht.

 

 

 

Unternehmens-Philosophie

Unternehmensphilosophie definiert die  Unternehmenskultur als wichtigsten Faktor der guten Führung. Entscheiden Sie welche Philosophie Sie verfolgen.

Führung. Werte. Shareholder

 Was kommt nach dem Shareholder-Value?  Es erwartet Sie eine philosophische Dialektik mit gangbaren Alternativen zum wichtigsten Wirtschaftsparadigama der letzen Jahre.

dieGedankensprünge

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Vision Mission Purpose

von Dr. Guido Schmidt & Frank Dopheide | Gedankensprung

In der Presse

mediapioneer Expert 

Das Ende der McKinsey Gesellschaft

Podcast “Der 8. Tag”
veröffentlicht 05. November 2020

Dauer 11: 30 min

Führen ist nicht Krisen- Management

Zuletzt aktualisiert am 03.11.2021 10:07 Uhr

Vergessen Sie Management – Führen Sie!

ThePioneer.de am 25.Dezember 2020

Führen statt Vorführen

ThePioneer.de am 24. März 2021

Exzellenz in Neuausrichtung und Restrukturierung

PRESTRUKTURIERUNG

Die klassischen Maßnahmen der Restrukturierung sind Effizienz getrieben und kurzfristiger Natur.

Wahre Exzellenz sichert die Zukunft durch eine neue Business-Exzellenz und durch ambitionierte Maßnahmen der operativen Exzellenz.

 

Der Weg in eine exzellente Zukunft ist eine Führungs- und keine Management-Aufgabe.

 

Das Buch zur Führungsphilosophie

Aus dem Inhalt

Dieses Buch erläutert grundlegende Aspekte der guten Führung, die weit über Modeerscheinungen hinausgehen. Mit wissenschaftlich fundierten Grundlagen und einem hohen Maß an Erfahrung wird aufgezeigt, warum sich die griechische Philosophie besonders eignet, um die beiden großen Herausforderungen der Führung zu meistern: Komplexität zu überwinden und Dynamik zu schaffen. 

Was Sie im Buch finden

  • Das Philosophische an der Führung

  • Philosophisches Denken Schritt für Schritt

  • Megatrends in Gesellschaft und Wirtschaft

  • Business-Ethik, Moral und Persönlichkeit

  • Kardinaltugenden der guten Führung

Buchtipp: Heft 8 / 2019 von Helene Endres

Gute Führung setzt Ethik und Moral voraus, schreibt Guido Schmidt in diesem Buch. Er greift zurück auf die Tugenden der griechischen Philosophen und wendet sie auf moderne Führung an. Eine aktuelle Leseempfehlung aus der HBM-Redaktion.

Von Helene Endres

Das Thema Führung ist nicht neu. Und weil der Autor des Buches ein wenig genervt scheint von Moden im Management, hat er sich sehr weit zurückbesonnen: Er setzt seine Erlebnisse und Erfahrungen aus vielen Jahren als Unternehmensberater in den Kontext der klassischen griechischen Philosophen. ….

… Man merkt dem Buch an, mit wie viel Freude und Herzblut sein Autor es geschrieben hat (der privat anfing, sich für das Thema zu interessieren, und schnell merkte, dass es hier eine Verbindung ins Berufliche gibt). Es ist unterhaltsam, nicht zu verkopft – und liefert Stoff zum Nachdenken. Die perfekte Urlaubslektüre!

Weisheiten

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Die wirklich excellenten Unternehmen, haben alle etwas Neues und Einmaliges geschaffen. Sie haben sich in eine unplanbare, neue Welt gewagt und haben dort neue Fragen und excellente Antworten gefunden.

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